6月10日下午，新捕京3522com组织2016年现任学生兼职辅导员中期考核及2016级学生辅导员招聘，全院现任辅导员参加中期考核,17名新生辅导员候选人参加辅导员招聘。学院党委副书记卢亮老师及学生工作办公室全体老师担任此次活动的面试官。

此次学生兼职辅导员中期考核分为笔试和面试两个环节。在笔试环节中，通过客观题考察辅导员对学校和学院的各项学生管理规定及规章制度的熟悉程度，通过主观题考察辅导员对深度辅导技巧的掌握程度。在面试环节中，各位辅导员首先简单介绍所带班级的基本情况，分享个人工作感受。同时，辅导员现场抽取两道题目作答，一道题涉及辅导员对班内不同类型学生的了解程度，另一道题则现场考察辅导员的危机应对能力。最终，全院辅导员在本次中期考核中均表现出了扎实的知识储备和出色的工作能力，考核结果全部为优良。

随后，学生工作办公室对报名参选2016级新生辅导员的17名同学进行了面试，通过现场问答的方式考核候选同学的工作态度和工作能力。最终，8名同学具备当选2016级新生辅导员的资格。

辅导员队伍建设一直是学院学生工作的基础环节和重要内容，受到学院的高度重视。此次辅导员中期考核及新生辅导员招聘活动，旨在督促学生辅导员更加熟悉学校规章制度，帮助学生辅导员形成更成熟的工作思路和更完善的工作体系，同时为辅导员搭建相互学习、相互交流、相互促进的平台，从而帮助学生辅导员在学生成长过程中发挥更有效的助力作用。